Coaching voor medewerkers

Coaching is een proces waarbij een coach helpt om (persoonlijke) doelen en ontwikkeling te realiseren, door middel van gerichte gesprekken, vragen en oefeningen. Met coaching van Perspectief kunt u verzuim verkorten, verlagen & voorkomen. Coaching zet u in voor het behouden en versterken van gezond en vitaal personeel. Denk bijvoorbeeld aan coaching op het voorkomen van stress en burn-out of timemanagement.

Wat doen onze coaches?

Onze coaches begeleiden u en uw medewerkers met vraagstukken en helpen bij het ontwikkelen van gezond en productief gedrag. Ook hebben onze coaches een toolbox aan trainingen en workshops die ze kunnen inzetten om uw medewerker verder te helpen. Coachees beoordelen onze coaching gemiddeld met een 8,9!

Reacties van coachees:

'Ik heb het traject als zeer behulpzaam ervaren en ben tot veel nieuwe inzichten gekomen.'

'De gesprekken gaven mij stof tot nadenken en zetten mij aan tot actie.'

'Ik voelde mij begrepen en gezien.'

'Ik heb mezelf beter leren kennen.'

'Ik heb veel bruikbare tools gekregen om zelf mee aan de slag te gaan.'

'De coaching heeft me rust en overzicht gegeven.'

De voordelen van coaching

Perspectief Coaching is persoonlijk, professioneel en sluit aan bij de stijl en het karakter van uw medewerker

Individuele coaching versnelt de wederopbouw van inzetbaarheid

Coaching ontzorgt (lijn)management

Coaching kan langdurige uitval voorkomen

Twee mannen op kantoor in gesprek tegenover elkaar aan bureau achter laptop

Van dreigend uitval naar fluitend op de werkvloer

“De medewerkers waarbij ik dacht dat ze mogelijk gingen uitvallen, liepen ineens weer fluitend rond. Dit komt omdat ze handvatten krijgen om goed met hun situatie om te gaan. Investeren in coaching lijkt misschien duur, maar uiteindelijk voorkomt het een hoop gedoe en nog hogere kosten vanwege ziekteverzuim. Voorkomen is beter dan genezen!”

Fokje Hoogenberg, teammanager bij Trajectum

Lees het hele verhaal van Fokje

Veelvoorkomende thema's binnen coachtrajecten

Herstel van de energiebalans
Acceptatie van de situatie: wat vraagt dit van mij?
Herkennen en aangeven van eigen grenzen
Een juiste werk – privé balans
Stress en burn-out herkennen op de werkvloer
Timemanagement & planning
Het leren omgaan met verdriet, rouw- en verlieservaringen

Twee vrouwen aan een ronde tafel lachend in gesprek

Kies het type coachingstraject dat bij u past

Meest gekozen

Basis coaching

In meerdere sessies werkt de medewerker samen met een ervaren coach aan het realiseren van zelfgekozen doelen om hun inzetbaarheid binnen de organisatie te vergroten.

Aanvragen

In-house coaching

Een ervaren coach van Perspectief komt een dag langs bij uw organisatie. Gedurende deze dag biedt de coach individuele gesprekken of groepssessies aan, gericht op het vergroten van de vitaliteit en inzetbaarheid van uw medewerkers.

Aanvragen

Strippenkaart coaching

U koopt vooraf een aantal coachingsuren in, zonder dat bekend is welke medewerkers hier gebruik van zullen maken. Dit biedt uw medewerkers de flexibiliteit om direct een coachingstraject te starten wanneer nodig.

Aanvragen

Speed coaching

Dit compacte traject, bestaande uit 1, 2 of 3 sessies, helpt medewerkers snel inzichten te verkrijgen en de juiste stappen te zetten.

Aanvragen

Ontmoet onze coaches

Annemieke

van Groos

Armine

Melkoemjan

Beatrice

Nattermuller

Bianca

Reindsen

Carine

Coehoorn

Danielle

Geel

Daniël

Drost

Ellen

de Gelder

Harry

Bolks

Ingrid

Isphording

Karin

van den Bos

Karine

Korporaal-de Bruijn

Katharina

Brinckmeier

Koen

Fillekers

Machteld

Boere-Voogt

Marieke

de Goeij

Lachende vrouw gestreepte trui groene achtergrond

Vrijblijvend advies over coaching?

Bel 0341-438700 of vraag een vrijblijvend adviesgesprek aan

Start aanvraag

Veelgestelde vragen over coaching

Voor welke medewerkers is de coaching dienst geschikt?

De coaching dienst is geschikt voor medewerkers op alle niveaus binnen een organisatie die willen werken aan hun persoonlijke en professionele groei. Of het nu gaat om het ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden, het verminderen van werkgerelateerde stress, het verbeteren van de communicatie of het vergroten van de wendbaarheid en aanpassingsvermogen – onze coaching dienst sluit aan bij de individuele behoeften van de medewerker.

Cookies

Wij maken gebruik van cookies om jouw ervaring op onze website te verbeteren. Door op 'Accepteren' te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. Wil je meer weten over de verschillende soorten cookies en je instellingen aanpassen? Open dan dan de cookies-instellingen.

Alles toestaan Alleen noodzakelijke

Cookies instellingen

Selecteer welke cookies u wilt toestaan.

Noodzakelijke cookies

Verplicht

Perspectief wil uw bezoek op de website zo gebruiksvriendelijk en persoonlijk mogelijk maken. Om dit te realiseren, hebben we enkele noodzakelijke cookies al geactiveerd. Deze cookies verwerken geen persoonsgegevens.

Statistische cookies

Verplicht

Perspectief gebruikt statistische cookies om inzicht te krijgen in het bezoek op deze website en om u een betere ervaring op onze website te geven. Deze cookies verzamelen geen persoonsgegevens.

YouTube cookies

De YouTube cookies die we gebruiken, stellen je in staat om te bepalen of je cookies van YouTube toestaat wanneer je onze website bezoekt. Wanneer je deze cookies uitschakelt, zijn de video's niet zichtbaar binnen onze website. Voor meer informatie over deze specifieke cookies verwijzen we je naar het cookiebeleid van Google.

Thank you! Your submission has been received!

Oops! Something went wrong while submitting the form.

Wilt u meer weten over hoe wij omgaan met uw privacy? Lees dan onze privacyverklaring.

Alles afwijzen Keuze opslaan